A. Europos bendrijų sutarties 13 straipsnis: Europos Komisijos pasiūlymas dėl horizontalios įdarbinimo direktyvos
plugins.themes.bootstrap3.article.main676d899f17c1e
Santrauka
Amsterdamo sutartimi pakeitus EB Sutartį pastarosios 13 straipsnis suteikė Bendrijai kompetenciją priimti priemones, skirtas kovoti su diskriminacija lyties, rasinės ar etninės kilmės, religijos ar įsitikinimų, neįgalumo, amžiaus arba seksualinės orientacijos pagrindu.
Straipsnyje nagrinėjami Europos Komisijos veiksmai šioje srityje. Autorė nagrinėja 1999 m. lapkritį Europos Komisijos pateiktą nediskriminavimo įsidarbinant ir dirbant pagrindą, reglamentuojantį Tarybos direktyvos projektą, atskirus diskriminavimo pagrindus. Ypač daug dėmesio skiriama neįgaliųjų bei vyresnio amžiaus asmenų padėties reglamentavimui bei diskriminacijos dėl religijos ir įsitikinimų uždraudimui.
Straipsnyje nagrinėjami Europos Komisijos veiksmai šioje srityje. Autorė nagrinėja 1999 m. lapkritį Europos Komisijos pateiktą nediskriminavimo įsidarbinant ir dirbant pagrindą, reglamentuojantį Tarybos direktyvos projektą, atskirus diskriminavimo pagrindus. Ypač daug dėmesio skiriama neįgaliųjų bei vyresnio amžiaus asmenų padėties reglamentavimui bei diskriminacijos dėl religijos ir įsitikinimų uždraudimui.
plugins.themes.bootstrap3.article.details676d899f1d9e3
Skyrius
Mokslo straipsnis
Šiam žurnalui suteikta Creative Commons Priskyrimas - Nekomercinis platinimas - Jokių išvestinių darbų CC BY-NC-ND 4.0 licencija.
