TAXATION EFFICIENCY OF MODERN EMPLOYMENT ADMINISTRATION

Santrauka

Šiame straipsnyje nagrinėjama nedarbo problema ir fiskalinių priemonių veiksmingumas reguliuojant užimtumą. Straipsnio autoriai išanalizavo 131 pasaulio šalį. Pagal kiekvienos iš valstybių gerovės lygį, šalys suskirstytos į penkias, o atsižvelgiant į valstybių geografinius aspektus – į dešimt grupių. Straipsnyje nagrinėjami duomenys apėmė laikotarpį nuo 2009 iki 2016 m. Praktinė šio tyrimo reikšmė yra veiksnių, kurie skatina ir riboja mokesčių tarifo poveikį nedarbui ir apmokestinimo komforto lygį visose šalyse, identifikavimas. Nustatyti veiksniai gali būti pasitelkti nacionalinėms politikoms modernizuoti, iš dalies stimuliuojant darbo rinką ir apmokestinimo priemonėmis įveikiant socialines problemas, susijusias su (ne)užimtumu. Dėl jau atliktų ekonominių reformų ir pasiekto privataus verslo plėtros lygio (įvertinus vietą „Doing Business“ ir mokesčių gretose), tam susidariusios visos reikiamos sąlygos.